사람인(대표 이정근)이 오는 10월 19일 사람인HR 본사에서 '블라인드 채용 프리패스 클래스'를 진행한다. 이번 클래스는 취업 준비생들에게 하반기 채용의 주요 이슈인 '블라인드 채용'과 관련해 가이드를 제공하고, 어떻게 준비해야 하는지 방향성을 알려주기 위해 마련됐으며, 취업포털 1등 브랜드로서 갖고 있는 채용 컨설팅 노하우를 적극 반영해 취업 전략 강의와 면접 시 실용 팁을 제공할 예정이다. 클래스는 총 2부로 나눠서 진행되며, 1부에서는 '블라인드 채용'을 대비해 ▲블라인드 채용 정책 방향 ▲블라인드 채용 대비 준비사항 ▲질의 응답시간을 가질 예정이다. 2부에서는 프로 아티스트와 함께 면접 시 유용한 메이크업 방법을 배워본다. '블라인드 채용 프리패스 클래스' 참가자 모집은 오는 10월 11일(수)..
블라인드 채용이 민간기업에도 확대 시행되는 움직임이 보이는 가운데, 하반기 공채 전형에 취준생들의 이목이 집중되고 있다. 하반기 공채에 블라인드 채용을 실시하는 기업을 사람인(대표 이정근)이 정리했다. CJ그룹은 이번 하반기 공채에 출신 학교 및 학점, 영어 점수 등을 입사지원서에 기재하지 않는 '리스펙트(Respect) 전형'을 신설한다. CJ제일제당과 CJ프레시웨이 등 7개 계열사는 영업 및 음악 제작 직무 등에 한해 이러한 블라인드 방식을 적용하며, 최종 합격 때까지 지원자의 스펙이 당락에 영향을 미치지 않는다. 9월 7일부터 19일까지 CJ그룹 채용 홈페이지 및 모바일 홈페이지를 통해 서류 접수가 가능하다. 기아자동차는 올 하반기 대졸 신입사원 선발에 불필요한 개인정보 수집과 지원자 간 과도한 스..